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2023-05-31
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《上海市居住证》积分指标体系表 | |||||
指标分类及名称 | 最高分值 | 指标描述/具体积分标准 | 积分值 | 备注 | |
基础 指 标 | 年龄 | 30分 | 56-60周岁,积5分;年龄每减少1岁, 积分增加2分 | 少1岁,积2分 | / |
教育背景 | 110分 | 大专(高职)学历 | 50分 | 两项指标 选择一项 进行积分 | |
大学本科学历 | 60分 | ||||
大学本科学历和学士学位 | 90分 | ||||
硕士研究生学历学位 | 100分 | ||||
博士研究生学历学位 | 110分 | ||||
专业技术职称和技 能等级 | 140分 | 技能类国家职业资格五级 | 15分 | ||
技能类国家职业资格四级 | 30分 | ||||
技能类国家职业资格三级 | 60分 | ||||
技能类国家职业资格二级或中级职称 | 100分 | ||||
技能类国家职业资格一级或高级职称 | 140分 | ||||
社保缴费年限 | / | 缴纳职工社会保险费, 每满1年 | 3分 | / | |
加 分 指 标 | 紧缺急需专业 | / | 所学专业属于上海市紧缺急需专业目录,且工作岗位与所学专业一致 | 30分 | |
投资纳税 或带动本地就业 | 100分 | 最近连续3年平均每年纳税额在10万元人民币及以上,每纳税10万人民币 | 10分 | 两项指标 选择一项 进行积分 | |
最近连续3年平均每年聘用本市户籍人员在10人及以上,每聘用上海市户籍人 员10人 | 10分 | ||||
缴纳职工 社会保险 费基数 | 100分 | 上年社平80%≤基数<上年社平 | 25分 | 最近 连续3年 | |
上年社平≤基数<上年社平2倍 | 50分 | ||||
基数2上年社平2倍 | 100分 | ||||
特定公共服务领域 | / | 在本市特定的公共服务领域就业,满5 年后开始计入总积分 | 满1年 积4分 | 环卫领域 | |
远郊重点区域 | 20分 | 在本市重点发展的远郊区域工作并居 住,满5年后开始计入总积分 | 满1年 积2分 | 临港地区 | |
应届 毕业生 | / | 全日制应届大学毕业生 | 10分 | / | |
表彰奖励 | 110分 | 获本市部、委、办、局等 专项性表彰奖励 | 30分 | 按照市政 府公布的 表彰奖励 目录执行 | |
获本市部、委、办、局等 综合性表彰奖励 | 60分 | ||||
获省部级及以上政府表彰奖励 | 110分 | ||||
配偶为本市户籍 | 40分 | 配偶为上海市户籍人员, 结婚每满1年 | 4分 | / | |
减 分 指 标 | 提供虚假材料 | 3 年内有提供身份、学历、就业、职称职业资格、婚姻、表彰奖励等方面 虚假材料的,每次扣减150分 | |||
行政拘留 | 5 年内有行政拘留记录的,每条扣减50分 | ||||
一般犯罪 | 5 年内有一般刑事犯罪记录的,每条扣减150分 | ||||
标准分值 | 目前《上海市居住证》总积分标准分值为120分 |
快速积分方案:职称+年龄+社保
职称100 + 年龄30 = 120分
三级60 + 0.8至1倍社保25 + 年龄30 + 社保年限(3年或以上)9 =120分
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高性价比积分方案:学历+年龄+社保
自身学历条件尚可,预算有限又不急用,可选“学历”积分方案。一劳永逸,费用低,是最具性价比的积分方案。
本科60 + 学士学位30 + 年龄30 = 120分
专科50 + 四年累计36个月1倍社保50 + 年龄30 =120分
本科60 + 四年累计36个月1倍社保50 + 年龄30 =120分
专科50 + 0.8至1倍25 +年龄30 + 社保年限(5年或以上)15=120分
本科无学士学位60 + 0.8至1倍25 + 年龄30 + 社保年限(3年或以上)9 =120分
简便的积分方案:高倍社保
“多倍社保“积分,3倍基数社保最方便,最快2年,直接获得120分,日后还非常利于“居转户”,很省心,缴钱+等待即可,要求一定的经济能力。
3年2倍社保(100分)+年龄(30分)=130分(4年内累计36个月)
2年3倍社保=120分(3年内累计24个月)
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