积分落户服务站
2021-01-10
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只要办理上海居住证积分,那么就一定离不开社保和个税的缴纳。所以在办理积分的过程中,一定要重视社保和个税的缴纳情况。千万不要因为对社保个税的一时疏忽,导致积分办理失败,那时候后悔也来不及了。
回答:不是的。
通过在上海连续交一年的社保,也能获得积分,分值是每一年3分,没有上限。
如果申请人距离积分达标就差几分,那么可以选择用社保年限来使积分达标。不知道自己当前有多少积分的,可以通过上海居住证积分模拟评分系统,来检查自己的积分。
回答:不是的。
个税材料的提供,是要更加积分方案中对社保的要求来的,例如用中级职称积分,那么就只要提供最近1年内交1倍基数社保的月份个税清单。
用3倍社保办理积分的,就需要提供近3年类,24个月3倍社保月份的个税清单。
1、人事外包
人事外包与劳务派遣性质不一样,现在各区人才只要看到申请人与单位签的外包合同,就直接拒收,人事外包属于不正规的劳务关系,所以无法正常申请积分。
2、社保、个税缴纳单位不一致
劳动关系与A公司签订,社保由B公司代为缴纳,个税由A公司申报,这种情况就属于社保、个税缴纳单位不一致。
3、个税未申报
单位的财务为了省事,公司个别员工的工资扣除五险一金后,申报个税为”0“,财务干脆就不给员工做申报。申报个税为”0“与不申报是两码事,一定要重视这个问题。
4、有个别月份社保基数未达标
5、存在多家单位以工薪所得报税
最近4年累计36个月和最近3年累计24个月达到相应的社保基数,就算有1个月差了1块钱不达标,就不能积分。
中级职称积分,要求申请人最近6个月的社保基数达到1倍,才可以正常申请积分。
如果是用学历申请上海居住证积分,对社保基数没有要求,但是需要最近1年缴纳社保满6个月就可以了。
对社保缴纳基数没有任何要求,但是社保不能出现一次补缴的情况,也不能出现社保和签订劳动合同不在同一家单位的情况。
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