想走上海居转户的方式在上海落户，但是之前社保一直按照最低社保缴纳的，考取职称申请上海对于社保基数缴纳有哪些要求？非沪籍落户上海社保应该怎么缴纳？

上海落户申请相关问题一：申请上海居转户，但是之前一直是最低社保零报税，现在职称考下来了，社保基数也提高了；或者马上满足4年累计36个月2倍社保了，能落户吗？

常规七年职称居转户需要前四年缴纳1倍以上的社保，最后三年缴纳1.3倍以上的社保，申报当月满足1.3即可
或者前4年1倍以上社保基数，最后4年累计36个月2倍社保免职称的也可以

上海居转户社保应该怎么缴纳

社保缴纳划重点：连续（最好不要出现断缴）

无论前四年缴纳的社保基数有多大，即使达到最高社保基数3倍
若后三年或低于2倍社保基数，都会被拒

上海落户工具：上海落户条件自动评测系统

那后三年都保持2倍社保基数，不间断就能成功落户上海了吗？

这里再给大家说—些落户的“潜规则”:

1、前4年一直按照最低社保基数缴纳，后3年直接升到2倍。这种一看就是投机取巧，被拒的可能性达到99%

2、最喜欢的社保缴纳形式是:

1、前4年呈持续上升的状态
举例:
第一年:1倍
第二年:1.3倍
第三年:1.5倍
第四年:1.8倍
然后后三年保持2倍

稳定上升状态:
举例:
第一年第二年：1.3倍
第三年第四年：1.5倍

一直2倍
一直2倍，当然是最好的了

2、办理积分时，有的家长，去年社保基数最低，今年直接调到2倍，这种情况有成功办理好积分的。但这种方式，千万不能用到落户中
如果要落户—定是要根据你去年的平均工资来，不要随意调高，审核时不认可

3、一般国企的落户概率比较高，因为国企的个税缴纳，以及社保缴纳情况，会比较清晰
所以能在国企工作，落户概率会比私企高；同理，大企业，比小企业落户概率高

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